近日,从网易《西游记》项目辞职的产品总监倪宁在接受采访时首次透露离职原因:他的理念和价值观与公司不同,他想找一个开心玩游戏的地方。
倪宁
网易在5月初宣布倪宁离职后,宣布“创造西游”项目接班人是前天下二掌门人、网易游戏副总经理田友。项目总规划师沈洋与倪宁一起离开。据了解,这是“西游记”项目第二次换教练。
《西游记》作为网易《西游记》三部曲的新作,被视为第二代网络游戏。3月20日开盘测试不到两个月,突然爆出产品总监和主策划一起离开的消息,人们不得不担心这个产品的命运。这种第二代回合网游的先锋会死吗?传闻《西游记》测试结果不理想是倪宁辞职的原因吗?网易会边缘化《创造西游》的产品吗?在新的领导下,“创造西游”这个项目会有多少变化?带着这些疑问,记者采访了已经离职的倪宁。
【/s2/】离职的原因与公司理念和其他人的不同无关
倪宁在接受采访时说,她离开公司后没有下一步的计划。传闻中的《西游记》团队核心成员离职纯属谣言,他的离职不受其他外部因素影响。与公司价值观的矛盾和分歧是倪宁离职的主要原因。
依然看好创世纪团队,认为他的离开影响不大
倪宁认为,经过多年的磨合,《西游记》的团队已经非常成熟,即使离开,对产品的研发和维护影响也不大。虽然他的继任者天佑从未参与过《西游记》这个项目,但他认为天佑可以管理团队。
Genesis的损失率尚可,网上收入状况良好
鉴于网上流传的《西游记》测试情况不尽如人意,球员流失率较高,倪宁对此观点予以否认。他认为《西游记》的3d回合制是一个新概念,需要市场的磨合。将流失率与成熟的2d游戏进行比较是不公平的。虽然《西游记》的失败率比较高,但是在可以接受的范围内,而且他离开的时候,游戏的收益还是很不错的。
网易不会放弃Creation,希望成为3d回合游戏的标杆
倪宁认为,即使离职,“创造西游”这个项目也不会被公司轻视和边缘化。他的继任者天佑,也是网易的高管,可见公司对其非常重视。《西游记》的艺术和编程都很成熟,很多游戏设计都很有创意。希望能成为未来3d回合制游戏的标杆。
以下是面试记录:[/s2/]
记者:你好,倪宁先生。离开公司后你过得怎么样?你对未来有什么打算?
倪宁:最近休息了一会儿,在思考自己以后的发展。目前没有具体安排。
记者:我们知道你和策划大师沈洋一起走了。是因为《西游记》这个项目吗?
倪宁:既有项目原因,也有个人因素。
记者:沈洋最近有什么打算?
倪宁:我还没联系他。
记者:4月,有传言称《西游记》核心团队成员已经离开。这和你的离开有关吗?
倪宁:这真的是谣言。当时队里没人想走。我的离开只是这个谣言的巧合。
记者:近年来,网易人员流动频繁。比如和魏在离开网易之后,就成立了自己的公司。你也会选择自立吗?
倪宁:这个问题我还没仔细考虑过。目前只想找个开心玩游戏的地方。
记者:《西游记》花了多年心血。就像一个刚学会走路的亲生孩子,你会离开他。这个时候你怎么看?你担心《西游记》的未来吗?
倪宁:《西游记》做了这么多年,产品的运营和日常运维都比较成熟,离开后也能跑的很好。我的离开对这个成熟的产品应该影响不大。
记者:你觉得你的继任者怎么样,上帝保佑
倪宁:希望他能做的更好。《西游记》团队的这群兄弟一起共事了这么多年,希望他能对得起这群一起长大的兄弟。
记者:天佑知道《西游记》这个产品吗?
倪宁:没有,他没参与过这个项目。他主要负责带领团队,研发还是由原团队成员来做。
记者:网上说你辞职与公测成绩不理想有关,《西游记》玩家流失率比较高。是真的吗?
倪宁:3d回合制是一个新概念,是市场上2d回合这种成熟游戏无法比拟的。所以高流失率就看跟谁比了。将成熟的产品与目前市场上的新产品进行比较显然是不公平的。所以我个人认为《创造西游》的流失率比市场上一些成熟的产品要高,但是这个程度是可以接受的。而且在我离开之前,《创造西游》的在线和营收状态都还挺好的。
记者:也就是说《西游记》的测试状态和你的离开关系不大?
倪宁:可以这么说。主要是因为我有一些和公司不一样的想法和价值观。我想呆在一个新的环境里。毕竟我在公司七年多了。就像结婚一样,两个人没有共同语言。离婚可能是更好的选择。
记者:你离职后,《西游记》这个项目会被冷落还是搁浅?
倪宁:没有,既然公司在《西游记》这个项目上投入了很多,我们也付出了很多努力,接手的天佑也是公司高层,可见公司对这个项目的重视。《创造西游》无论是在艺术上还是节目策划上都是一个很好的胚胎,这个产品本身没有问题。培养一个团队并不容易。如果放弃,对球队伤害很大。相信公司不会仓促决定放弃。
记者:你怎么看《创造西游》未来的发展?你对此有什么前景吗?
倪宁:创造西游是一个开拓性的产品,很多设计都有自己的特色和创新。就像《梦幻西游》已经成为其他游戏模仿的标杆一样,希望《创造西游》将来也能成为3d回合游戏的标杆。
标题:【游戏产业】前创世西游产品总监称离职因与公司理念不合52pk新闻中心
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